Czy Twoje odważne, innowacyjne pomysły mogłyby nam pomóc w dotarciu do większej ilości ludzi, niż kiedykolwiek..?

Marketing jest jednym z kluczowych obszarów każdego biznesu – dołącz do naszego programu rozwojowego „Step Forward” a zdobędziesz szansę na spektakularne przyspieszenie swojej kariery! Będziesz miał możliwość stać się jednym z najlepszych ekspertów na rynku – jednym z tych, którzy zmieniają reguły gry.

Czego możesz się spodziewać?

  • Dołączysz do 3-letniego programu rozwojowego, składającego się z 3. rotacji na trzy różne stanowiska w obszarze Marketingu, dzięki czemu będziesz rozwijać swoje umiejętności i wiedzę w zakresie produktów, kontentu TV i VoD, komunikacji marketingowej i zarządzania wartością Klienta
  • Będziesz wspierać obszar wdrażania nowych projektów, treści VoD i nowych kanałów TV
  • Będziesz analizować środowiska konkurencyjne, trendy rynkowe związane z dostępnością treści wideo a także wyniki badań konsumenckich
  • Będziesz współpracować w szerokim spektrum z partnerami biznesowymi, jak również z wieloma działami wewnętrznymi i zespołami cross-funkcyjnymi
  • Zajmiesz się pozyskiwaniem danych do analiz i przygotowywaniem prezentacji

Co możemy Ci zaoferować:

  • 3-letni program managerski w oparciu o umowę o pracę na czas programu, z wynagrodzeniem na start w wysokości 7000 zł brutto
  • Wgląd 360 ° w rolęmarketingu w dużej, rozwiniętej organizacji
  • Możliwa rotacja międzynarodowa w obrębie innych zagranicznych spółek wchodzących w skład grupy Liberty Global (np. Wielka Brytania, Holandia)
  • Możliwość dołączenia do zespołu UPC na stałe, po pomyślnym zakończeniu programu
  • Bogaty pakiet benefitów, m. in. dostęp do platformy MyBenefit, prywatna opieka medyczna, usługi UPC w promocyjnej ofercie dla pracowników oraz wiele innych
  • Ustrukturyzowany program nauki i rozwoju idący w parze z codziennym życiem zawodowym

Co Ty możesz zaoferować nam?

  • Ukończone studia (lub spodziewane ukończenie niebawem) w obszarze marketingu lub wyróżniająca Cię pasja do rynku mediów (doświadczenie zawodowe nie jest wymagane)
  • Gotowość do podjęcia pracy we wrześniu 2021 r
  • Jesteś obywatelem UE lub posiadasz zezwolenie na pobyt / pracę w Polsce
  • Bardzo dobrą znajomość języka angielskiego w mowie i w piśmie (co najmniej na poziomie C1)
  • Zdolność szybkiego uczenia się i gładkiego wejścia w rolę
  • Umiejętność radzenia sobie ze zróżnicowanymi zadaniami oraz pracy w dynamicznym środowisku
  • Umiejętność efektywnej współpracy z zespołem indywidualistów, team work!
  • Zdolności analityczne, planistyczne jak również świetne umiejętności organizacyjne
  • Umiejętność szybkiego przyswajania obsługi nowego oprogramowania i samodzielnego realizowania zadań
  • Dobrą znajomość obsługi komputera, w szczególności MS Power Point

ŚCIEŻKA REKRUTACYJNA

ETAP I: WYPEŁNIJ FORMULARZ

Wypełnij formularz aplikacyjny i odpowiedz na istotne dla procesu rekrutacji pytania.

ETAP II: TEST SCENEK SYTUACYJNYCH

Wypełnij online krótki Test Scenek Sytuacyjnych i powiedz nam jak byś się zachował w konkretnych sytuacjach.

ETAP III: TELFONICZNA ROZMOWA REKRUTACYJNA

Weź udział w krótkim telefonicznym interview z Talent Acquisition Specialist, abyśmy mieli okazję poznać Cię lepiej.

ETAP IV: ASSESSMENT CENTRE ONLINE

Ostatnim etapem jest Assessment Centre Online – sukces na tym etapie oznacza zakwalifikowanie do programu Step Forward i otrzymanie oferty od UPC!

Teraz, gdy dowiedziałeś się więcej o programie managerskim Step Forward 2021, czy chciałbyś wziąć w nim udział? Zapraszamy do aplikacji!

Zapraszamy do aplikacji!